Interne Kommunikation

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Wenn ein E-Mail-Wechsel eskaliert

Kommen Sie hinter dem Bildschirm hervor und führen Sie ein echtes Gespräch.

Interview: „Wir fangen gerade erst an, elektronisch zu kommunizieren“

Viele Menschen glauben, Chatten mache einsam. Stewart Butterfield, CEO der Kommunikationsplattform Slack, sieht das anders. Für ihn schaffen soziale Medien im Unternehmen vor allem eins: Zugehörigkeit.


Nicht mit mir!

Zu den schwierigen Situationen im Job gehört der Umgang mit manipulativen Personen. Sie können machtvolle und raffinierte Gegner sein. Als Kollegen arbeiten sie mit allen Tricks. Drei Empfehlungen helfen, die Lage im Griff zu behalten.

Fallstudie

Vanja Misic ist seit 2016 UX Lead für Digital & Product Solutions bei Steelcase, einem Hersteller für Büroeinrichtungen und innovative Arbeitsumgebungen. Steelcase erforscht zusammen mit Partnern, wo und wie Menschen heute und künftig arbeiten,…

Kommunikation: Ach, das müssen Sie doch gar nicht alles wissen

Vorgesetzte lassen Mitarbeiter oft im Dunkeln darüber, was im Unternehmen so vor sich geht. Vor allem mit schlechten Nachrichten rücken viele nur ungern heraus. Damit vergeben sie eine Chance, ihre Mitarbeiter zu besseren Leistungen anzuspornen, wie…

Fallstudie

Ich kann sehr gut verstehen, dass die Mitarbeiter auf die Barrikaden gehen. Die ignorante Vorgehensweise der Unternehmensführung hat dieses Verhalten provoziert. Inhaltlich gesehen halte ich die vorgeschlagene Lösung jedoch für durchaus tauglich.…

Wie soll Roman Fassberger die Wünsche beider Seiten in Einklang bringen? Unsere Experten antworten.

Die beschriebene Situation kommt immer wieder vor: Aus der Führungsetage kommt die Anordnung, Großraumbüros und Desk Sharing einzuführen, garniert mit mehr oder weniger schönen und funktionalen Möbeln. Doch die Belegschaft bekommt oft keine…

Fallstudie: Theater im Office

Ein Spieleverlag möchte zwei Abteilungen in einem Großraumbüro fusionieren und den Raum gleichzeitig modern einrichten. Einem Abteilungsleiter und seiner Mannschaft gehen die Pläne viel zu weit.

Der Chef als Mediator

Konflikte in Teams sind oft hochgradig emotionsgeladen. Wie sollen sich Führungskräfte in schwierigen Situationen am besten verhalten? Ein Fahrplan für Vermittler.

Arbeitsplatz: Junge so spiessig wie Alte

Die Generation Y gilt oft als Gruppe digitaler Arbeitsnomaden, deren natürliches Habitat das Großraum- oder Coworking-Büro ist. In Wirklichkeit sind junge Deutsche jedoch ebenso konservativ wie ihre Eltern, wenn es um die Gestaltung des…

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