Training

Inhalte filtern:

Personal: Deutschland droht eine Umschulungswelle

Durch Digitalisierung und Automatisierung könnten 24 Prozent aller Jobs in Deutschland bis zum Jahr 2030 wegfallen. Das schätzen Führungskräfte deutscher Konzerne, die die Personal- und Organisationsberatung Korn Ferry für ihre globale Studie… Mehr im aktuellen Heft ...

Chefsache: Zurück zur Schule

Risto Siilasmaa wollte, dass jeder Mitarbeiter im Unternehmen Grundkenntnisse über künstliche Intelligenz sammelt. Also machte der Chairman von Nokia selbst den Anfang. von Risto Siilasmaa


Do you speak English?

Viele Manager würden gern fließend Englisch sprechen, scheitern aber am zeitaufwendigen Lernen. Mit diesen Tipps verbessern Sie Ihr Business-Englisch.

Mensch und Maschine als Team

Unternehmen müssen lernen, dass künstliche Intelligenz Mitarbeiter nicht ersetzen darf. Denn erst wenn die Stärken der Technik und des Personals kombiniert werden, zeigen sich die tatsächlichen Vorteile.

Wie MOOCs die Weiterbildung verAndern

Massive Open Online Courses (MOOCs) sind kostenlos, oft qualitativ hochwertig und auch mit vollem Terminkalender zu stemmen. Doch wie eine Studie zeigt, fühlen sich Unternehmen bislang nicht für diese Art der Weiterbildung zuständig. Eine vertane Chance.

Digitalisierung: Keine Zeit zum Lernen

Führungskräfte beklagen gern, dass ihre Mitarbeiter für die Herausforderungen der Digitalisierung nicht gut genug gerüstet seien. Doch auch sie selbst sind nicht gerade up to date, was Digitalkenntnisse angeht. So investieren 51 Prozent der…

Best Practice: Die Belegschaft der Zukunft

Der US-Telekomkonzern AT&T hat 280 000 Mitarbeiter. Deren Jobs verändern sich rasant durch den technischen Fortschritt. Statt in großem Stil Leute auszutauschen, soll ein ausgeklügeltes Weiterbildungskonzept die Belegschaft fit machen für die Aufgaben von morgen.

Selbstmanagement: Lernen lernen

Wir alle müssen permanent unser Wissen erweitern, um mithalten zu können. Die folgenden Strategien helfen Ihnen, Selbstzweifel und mentale Blockaden zu überwinden, die Sie auf dem Weg zu neuen Fähigkeiten bremsen.

Personalentwicklung: Die Erneuerung des Vertriebs

Der Softwarekonzern SAP beschloss 2012, weltweit eine neue Art des Verkaufens einzuführen. Innerhalb von drei Jahren wurden aus 5500 Vertrieblern kreative Verkäufer mit deutlich erhöhter Abschlussquote.

Steuerung: Wer ist Ihr wertvollster Verkäufer?

Einige Vertriebler sind erfolgreicher als andere. Woran liegt das und was können Unternehmen mit Schulungen und Incentives bewirken? Eine neue Kennzahl beantwortet diese Fragen.

Alle Themen




Nach oben