Best Practice
Von Kevin Peters
Kevin Peters, President des US-Bürobedarfhändlers Office Depot, fand als Testkäufer heraus, was im Unternehmen schiefläuft. Ein Lehrstück über Kundenzufriedenheit. ...mehr [ Forum ]
Selbstmanagement
Von John H. Zenger, Joseph R. Folkman und Scott K. Edinger
Wenn Sie gut sind und weiter nach oben wollen, sollten Sie agieren wie ein Spitzensportler: Statt nur Ihre vorhandenen Stärken weiter zu trainieren, lohnt es sich, ergänzende Fähigkeiten zu entwickeln, die Ihr Profil abrunden. ...mehr [ Forum ]
Kapitalismusdebatte
Von Heerad Sabeti
Wer ein sozial orientiertes Unternehmen aufbauen will, hat derzeit nur die Wahl zwischen den Rechtsformen des klassischen gewinnorientierten Unternehmens und der gemeinnützigen Organisation. Über eine neue Mischform entsteht ein vierter Wirtschaftssektor mit dem Potenzial, den Kapitalismus zu verändern. ...mehr [ Forum ]
Nachfolge
Von A. G. Lafley
Als A. G. Lafley im Jahr 2000 CEO des Konsumgüterkonzerns Procter & Gamble wurde, gab es dort keine Nachfolgeplanung. Der neue Chef erklärte das Thema zu einer seiner wichtigsten Aufgaben. Heute besitzt P&G eine vorbildliche Führungskräfteentwicklung. Ein Beispiel für gelebte Corporate Governance. ...mehr [ Forum ]
Informationstechnik
Von Wolfram Jost
Cloud Computing wird nicht nur viele Geschäftsmodelle tiefgreifend verändern. Auch die Chefs der IT-Abteilungen müssen sich umstellen. Wem das gelingt, der hat gute Chancen, es bis an die Spitze der Unternehmen zu schaffen. ...mehr [ Forum ]
Kooperation
Von Yves Morieux
Alle schimpfen darüber, wie komplex die Anforderungen in der heutigen Arbeitswelt geworden sind. Selbst schuld, wenn man das Potenzial der eigenen Organisation nicht nutzt. Denn Mitarbeiter können wahre Problemlöser sein. Wer ihnen Verantwortung überträgt und für klare Strukturen sorgt, ist eindeutig im Vorteil. ...mehr [ Forum ]
Führung
Von Walter Isaacson
Wie konnte Steve Jobs die fast bankrotte Firma Apple zum wertvollsten Unternehmen der Welt machen? Sein offizieller Biograf fasst in 14 Lektionen zusammen, was Manager wirklich von Steve Jobs lernen können. ...mehr [ Forum ]
© Jude Buffum
Organisation
Für das Zusammenarbeiten moderner Wissensarbeiter ist die Gestaltung von Arbeitsplätzen immens wichtig. Drei Faktoren helfen, den Dialog untereinander zu fördern. ...mehr
Verantwortung
Von Rosabeth Moss Kanter
Die Absicht, Gewinne zu erzielen, ist gut, reicht aber als Unternehmenszweck nicht aus. Die Zukunft gehört einer neuen Form des Managements. Eine Anleitung in sechs Kapiteln. ...mehr [ Forum ]
© Jamie Cullen
Führung
Von Charalambos A. Vlachoutsicos
Mit ihrem ungeschickten Auftreten treiben viele Führungskräfte die Kollegen in die innere Emigration. Das muss nicht sein. Sechs Regeln für einen besseren Umgang miteinander. ...mehr [€] [ Forum ]
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