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Diversität in einstiger Männerbastion: Frauen im Top-Management? So macht es Porsche

Diversität in einstiger Männerbastion:

Die Anzahl weiblicher Führungskräfte in einem technischen Unternehmen innerhalb von vier Jahren verdoppeln? Bei Porsche hat es geklappt. Der Autobauer zeigt damit: Auch bei den unmöglichsten Herausforderungen hilft eine solide Strategie.

Von Helene Endres


Positive Psychologie: Warum Arbeit Spaß machen darf

Positive Psychologie:

Feel-Good-Manager und den Trend Mitarbeiter glücklich zu machen, hatte unser Autor Reinhard Sprenger in seinem Beitrag "Scheinheilige Glücksbringer" als "Entmündigungspraxis" bezeichnet. Eine Erwiderung.

Von Tobias Illig
Unternehmensberatung: "Wir brauchen multidisziplinäre Teams"

Unternehmensberatung:

Die Arbeit des Beraters verändert sich. Carsten Hentrich und Michael Pachmajer leiten bei PwC den Bereich Digitale Transformation für Familienunternehmen und Mittelstand. Für ihre Kunden müssen sie vermehrt Experten aus unterschiedlichen Bereichen an einen Tisch bringen.

Editorial: Projekt Berater 4.0

Editorial:

Wie Digitalisierung, anspruchsvolle Kunden und der Trend zu Kooperationen das Geschäft der Consultants verändern. Jetzt am Kiosk kaufen oder gleich online lesen.

Von Christoph Seeger
Kommentar: Scheinheilige Glücksbringer

Kommentar:

Arbeitgeber sind nicht dafür zuständig, den Beschäftigten gute Gefühle zu verschaffen. Die fünf Fehlannahmen der Mitarbeiterbeglückung.

Von Reinhard K. Sprenger
Aufsässige Mitarbeiter gesucht: Wie rebellisch sind Sie?

Aufsässige Mitarbeiter gesucht:

"Das machen wir hier immer so!" Passen Sie sich im Job an - oder sind Sie ein Querdenker? Letzteres wäre für den Unternehmenserfolg besser. Machen Sie den Test!

Checkliste: Schnelltest für Innovationsteams

Checkliste:

Prüfen Sie mit diesen elf Fragen, wie geschickt ein Team Neues vorantreibt.

Innovation: Der richtige Zeitpunkt für ein neues Produkt

Innovation:

Wann ist eine Technologie reif, um durch eine neue Technik ersetzt zu werden? Unser Fragebogen hilft, diese Frage zu beantworten.

Von Ron Adner und Rahul Kapoor
Strategie: Nur wer sich kennt, ist gut

Strategie:

Heidrick&Struggles-Partner Christian Jerusalem über sein Verständnis von persönlicher Karriere und die Notwendigkeit auf die innere Stimme zu hören.

Von Christian Jerusalem
Talentmanagement: Machen Sie den Rebellentest

Talentmanagement:

So finden Sie die unangepassten, engagierten und kritischen Mitarbeiter, die Sie so dringend brauchen. Harvard-Professorin Francesca Gino schreibt in der Februar-Ausgabe des Harvard Business Managers wie Querdenkertum gefördert werden kann - inklusive Selbsttest. Jetzt am Kiosk kaufen oder gleich online lesen.

Von Christoph Seeger


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